Según un informe de una consultora especializada los trabajadores tienden a una postura más conservadora del empleo ante la crisis económica que afronta el país.
Hay menos búsquedas laborales por parte de los trabajadores y es debido a la situación complicada por la que pasa la Argentina en materia económica. Un informe de la consultora especializada Randstad, precisó que sólo el 13% de los argentinos apunta a un cambio de trabajo.
La cifra, se ubicó como la más baja en comparación a otros países de la región como Brasil (19%), Chile (16%) y México (14%).
Además otro dato que se desprende del informe indica que el 17% de los encuestados está atento a nuevas oportunidades.
«Los resultados de la Argentina indican que la demorada reactivación de la economía y el empleo están generando actitudes más conservadoras por parte de los trabajadores, que ante un mercado con poca demanda laboral, toman menos riesgos en relación a su carrera profesional. Como resultado de este contexto, notamos una menor movilidad laboral y una menor rotación en las organizaciones», planteó Andrea Ávila, CEO de Randstad para Argentina y Uruguay.
En materia de expectativa, también son malos los porcentajes. El 58% de los argentinos indicó que confía en encontrar un nuevo empleo similar al que tiene en los próximos seis meses si se lo propusiera.
En otros datos analizados, sólo dos de cada 10 argentinos cambió de trabajo en los últimos seis meses. Los motivos que motivaron la búsqueda de nuevos horizontes son variados: insatisfacción con los empleadores, ambiciones personales, búsqueda de mejores condiciones, causas organizacionales e inclusive deseos de cambio para un mayor desarrollo profesional.
Finalmente, el 75% de los trabajadores argentinos afirmó estar contento con su puesto de trabajo actual, levemente por encima de Brasil (74%) y Chile (73%), pero 10 puntos porcentuales por debajo de México (85%), líder del ranking.
